Praca

Centrum Salut Hola zaprasza do współpracy lektorów języka hiszpańskiego oraz
francuskiego stacjonarnie w Wilanowie (Warszawa) i/lub online.

APLIKUJ TUTAJ CONTACT US

KIM JESTEŚMY


Salut Hola istnieje stacjonarnie w Wilanowie (Warszawa) od 2017 r oraz online od 2021 r.
Szkołę prowadzi Małgorzata Wróblewska – wieloletnia lektorka (od 2004 r, w latach 2011-2022 współwłaścicielka i dyrektor metodyczny szkoły języka francuskiego i hiszpańskiego La Petite France/ potem Salut Hola w Józefowie). Od 2019 r skupiła się już wyłącznie na zarządzaniu szkołą oraz na wsparciu metodycznym dla innych Lektorów.


Zapraszamy Cię do naszego zespołu ! Dołącz do nas!


Naszym wyróżnikiem jest to, że specjalizujemy się w nauczaniu wyłącznie dwóch języków :
hiszpańskiego i francuskiego – wierzymy, że nie da się dobrze i skutecznie nauczać
wszystkich języków świata. Aby być ekspertem, trzeba wybrać specjalizację właśnie.


Salut Hola działa w dwóch odsłonach : stacjonarnie w Wilanowie oraz niezależnie od
działalności stacjonarnej jako szkoła online. Każda “placówka” ma dedykowany sobie
sekretariat, aby zapewnić jak najlepszą obsługę naszym Słuchaczom, ale także najwyższej
jakości wsparcie naszemu zespołowi lektorskiemu.
Lektorzy mogą z nami współpracować w obu szkołach lub w jednej wybranej przez siebie
formie – w zależności od preferencji i możliwości.


NASZE WARTOŚCI :


Jest kilka nadrzędnych wartości, którymi kierujemy się w działaniu i które są naszą
wewnętrzną busolą. Dzięki niej staramy się trzymać stały kurs na JAKOŚĆ.
Kiedy mówimy o JAKOŚCI, mamy na myśli zarówno bardzo wysoką JAKOŚĆ naszych
kursów (patrz – specjalizacja i eksperckość), ale też JAKOŚĆ OPIEKi nad tymi, którzy
stanowią sens istnienia szkoły : Kursantami oraz pracownikami, w tym Lektorami.


WARTOŚĆ NR 1 SZACUNEK I EMPATIA


To absolutny fundament. Nasz zespół tworzy w tej chwili już prawie 50. osób : ponad 40.
lektorów i 7. pracowników sekretariatu, opiekunów kursów, doradców dla nowego klienta
oraz menagerów i metodyków.
Każdy jest inny, każdy ma inne potrzeby, osobowość, temperament i swoją historię. Każdy
jest “niezastąpiony” w takim sensie, że jego rola i miejsce w szkole są równie ważne, jak pozostałych – tylko dzięki sprawnej współpracy wszystkich osób tworzących szkołę, może
ona nie tylko sprawnie działać, ale także rozwijać się i doskonalić.
Dlatego zasadą nadrzędną w naszym codziennym działaniu jest właśnie SZACUNEK I
EMPATIA, z jakimi rozmawiamy ze sobą, dyskutujemy, spieramy się i słuchamy.


WARTOŚĆ NR 2 SZCZEROŚĆ I DOBRA KOMUNIKACJA


Kiedy jest empatia i szacunek, możliwa jest również wzajemna szczerość i otwarte, jasne
komunikowanie swoich potrzeb. Trudniejszych tematów nie zamiatamy pod dywan, tylko
przegadujemy, szukając po prostu najlepszego dla wszystkich rozwiązania. Dzięki temu
pracuje nam się łatwiej, przyjemniej, w poczuciu, że jesteśmy po tej samej stronie, a tym
samym – skuteczniej i sprawniej.


WARTOŚĆ NR 3 SPRAWCZOŚĆ I DOBRA ORGANIZACJA


Cenimy czas naszych Lektorów, Kursantów i nasz własny. Dlatego tak staramy się
organizować nasze wewnętrzne działania i funkcjonowanie szkoły, aby było przyjazne dla
wszystkich uczestniczących w nim osób, dawało im poczucie, że są nie tylko sprawnie i
skutecznie zaopiekowani na co dzień, ale mają też realny wpływ na podejmowane decyzje.
Jeśli zatem zapytamy Was w anonimowej ankiecie o to, co chcielibyście w szkole
poprawić czy zmienić, to możecie być pewni, że Wasza odpowiedź będzie potraktowana
poważnie i w miarę możliwości jak najszybciej uwzględniona w realnych działaniach. Tę
szkołę tworzymy razem.

WARTOŚĆ NR 4 ROZWÓJ


Chcemy się rozwijać i rosnąć, także po to, aby możliwość stałego rozwoju i “zawodowego
wzrostu” mieli także współpracujący z nami Lektorzy. Dlatego opracowaliśmy Ścieżkę
Rozwoju Lektora, dzięki której Lektor chcący doskonalić swój warsztat i lubiący nowe
wyzwania, będzie miał u nas taką możliwość. Oprócz pracy typowo lektorskiej na
stanowisku Lektor Junior, Lektor Senior 1 i Lektor Senior 2, możliwe są także : stanowisko
Metodyka, dodatkowe funkcje Twórcy treści na SM oraz dodatkowych materiałów
dydaktycznych dla szkoły (kapsułki video dla słuchaczy, rolki, posty, artykuły na blog)
prowadzenie webinarów tematycznych, prowadzenie szkoleń dla innych Lektorów itp.

Rozwój zawodowy naszej kadry wspieramy również organizując systematycznie
zewnętrzne i wewnętrzne szkolenia dla kadry lektorskiej.

WARTOŚĆ NR 5 ELASTYCZNOŚĆ


Wychodzimy z założenia, że nie da się zbudować wartościowej i trwałej współpracy
narzucając pracownikom rozwiązania, na które nie są gotowi lub które nie są dla nich
komfortowe. Dlatego w działaniu szkoły szanujemy zasadę elastycznego budowania
grafiku zgodnie z potrzebami i możliwościami Lektora, także pod względem liczby godzin,
które prowadzi tygodniowo, oraz pod względem współpracy z innymi szkołami. NIe
wymagamy “wyłączności” , bo jest to model nieadekwatny do zmiennych czasów, w
których żyjemy, oraz formy pracy zdalnej, która jest coraz bardziej dominująca w naszej
branży. Do tego, by Lektor chciał pracować tylko lub prawie tylko z nami, staramy się go
przekonać całokształtem : jakością współpracy, warunkami finansowymi, poczuciem
przynależności do firmy, która dba o swoich pracowników i w której pracownik ma ważny
głos w procesie decyzyjnym, ma wspomnianą już wcześniej sprawczość i poczucie bycia
wysłuchanym.


WARTOŚĆ NR 6 ZAUFANIE I WSPÓŁPRACA DŁUGOFALOWA

Na fundamencie empatii, szczerości, dobrej organizacji, elastyczności i dobrej komunikacji
oraz uwzględniając potrzebę rozwoju, budujemy typ współpracy, który cenimy najbardziej :
partnerską, długofalową i opartą na wzajemnym zaufaniu. Głęboko wierzymy, że tylko
takie relacje przekładają się na tę DOBRĄ JAKOŚĆ, której szukamy i która stanowi
podstawę dalszego rozwoju szkoły.
A pomysłów na ten rozwój mamy bardzo wiele i bardzo ambitnych.


Zapraszamy Cię do udziału w tej wspólnej przygodzie!


APLIKUJ TUTAJ CONTACT US

Co otrzymasz od nas :

  • pracę w małych grupach od 3. do maks 6 osób (online) / 8 osób (stacjonarnie), indywidualnie lub w tandemach w preferowanej grupie wiekowej (dorośli – młodzież – dzieci)
  • współpracę w ramach B2B, StartUp lub umowy zlecenie
  • stawki (80 – 95 zł/60 min całkowity koszt pracodawcy)
  • plan zajęć tworzony z myślą o Twoich potrzebach i preferencjach
  • ścieżkę rozwoju lektora
  • wspierającego metodyka oraz szkolenia zewnętrzne i wewnętrzne
  • niezastąpiony sekretariat, który pomoże Ci się odnaleźć i zdejmie z głowy martwienie się o szczegóły
  • możliwość skorzystania z karty Multisport
  • dla chętnych praca w wakacje (kursy intensywne online, półkolonie i warsztaty konwersacyjne stacjonarnie)

Czego oczekujemy od Ciebie :

  • przygotowania do zajęć (łącznie z prezentacją dla zajęć online)
  • prowadzenia zajęć zgodnie z naszymi standardami lekcji (dokument wewnętrzny)
  • punktualności
  • regularnego uzupełniania szczegółów zajęć w naszym dzienniku Langlion
  • aktualizowania Twojej dostępności w dzienniku Langlion
  • nagrywania zajęć online (udostępniamy je nieobecnym Słuchaczom)
  • sprawnego kontaktu na co dzień
  • w przypadku zajęć online : dobrej jakości dźwięku i video z komputera oraz niezawodnego łącza internetowego

Jeśli :

  • posiadasz wykształcenie filologiczne, znasz język francuski lub hiszpański na poziomie minimum B2/C1 oraz masz już minimum roczne doświadczenie w pracy lektora stacjonarnie lub online
  • lubisz pracę z dziećmi i młodzieżą,  a może wolisz prowadzić kursy dla osób dorosłych
  • umiesz zaplanować i przeprowadzić ciekawą  i dynamiczną lekcję tak, aby to Słuchacz mówił podczas niej jak najwięcej
  • znasz różnicę pomiędzy uczeniem gramatyki indukcyjnym i dedukcyjnym oraz dostępne na rynku nowoczesne podręczniki do nauczania FLE lub ELE
  • umiesz zarządzać grupą
  • jesteś kreatywny, empatyczny, ambitny, otwarty na nowe pomysły i chętny do doskonalenia swojego lektorskiego warsztatu
  • ogarniasz “nowe technologie” na tyle, by swobodnie i komfortowo prowadzić zajęcia zdalne oraz masz sprzęt niezbędny do bardzo dobrej jakości takich zajęć (kamera, dźwięk, łącze internetowe)
  • chciałbyś być częścią wspierającego się i bardzo prężnie rozwijającego zespołu a jednocześnie nie martwić o nic, co związane z organizacją zajęć i kontaktem z klientem

To właśnie Ciebie szukamy!

APLIKUJ TUTAJ CONTACT US

Co mówią o nas współpracujący już z nami Lektorzy?

Opinie naszych Lektorów o Szkole

Renata (język francuski)

Szkoła Salut-Hola stawia przede wszystkim na jakość nauczania. Tempo zajęć jest indywidualnie dostosowane do grupy, a nie sztywno narzucone. Zawsze możemy liczyć na wsparcie metodyczne Pani Małgosi i konkretne wskazówki. Szkoła zapewnia wiele fajnych materiałów, które można wykorzystać na zajęciach oraz dostęp do wartościowych szkoleń. Stawki za zajęcia są korzystne, a faktury opłacane na czas. Współpraca z sekretariatem przebiega bardzo sprawnie, a kursanci są cudowni! 

Anita (język francuski)

Szkoła Salut Hola dba na każdym poziomie nie tylko o Uczniów, ale i o Lektorów. Posiada bogate zaplecze materiałów dydaktycznych, ciekawe a zarazem proste rozwiązanie online dla Uczniów i Lektorów. Salut Hola oferuje wsparcie metodyczne oraz wiele możliwości rozwoju. W każdej chwili można liczyć na wsparcie techniczne i nie tylko.    

Szczerze polecam współpracę z Salut Hola!

Raquel (język hiszpański)

I’ve been cooperating with Salut Hola since 2019. It was a coincidence that I started working with them because I had just arrived to Poland and didn’t know what I could do. But I can say, that it was a wonderful idea. Since the beginning I felt the support and help of Gosia, the director of the school, and she and all the team have been always helping since then. The office team is also very efficient and helpful and they all take so much care of the teachers. Aside from that, the school is constantly updating in terms of methodology and always offering trainings to the teachers so they can improve their teaching methods. 

I’m a musician and I have to admit that teaching Spanish was not in my plans, but since I started I didn’t want to leave this job because I feel very happy working with this school.

Dorota (język francuski i hiszpański)

Nazywam sie Dorota i od 2022 współpracuję ze szkołą Salut Hola jako lektor języka francuskiego i hiszpańskiego. 

Jesli szukasz miejsca gdzie

  • chcesz prowadzić regularne lekcje języka zarówno indywidualne jak i w grupie ( max 6 osobowej)
  • chcesz być godziwie wynagradzany za swoją pracę 
  • Twoja faktura jest szybko opłacana
  • nie chcesz mieć odwoływanych lekcji w ostatniej chwili
  • chcesz się rozwijać metodycznie
  • chcesz współpracować z otwartymi i kompetentnymi osobami
  • regularnie otrzymasz feedback na temat swoich zajęć
  • współpraca z sekretariatem przebiega sprawnie i szybko
  • masz okazję uczestniczyć w szkoleniach na bardzo wysokim poziomie

to koniecznie nawiąż współpracę ze szkołą Salut Hola. 

Osobiście gorąco polecam!

Jenny (język francuski)

Bonjour à tous, 

Je suis Jenny, professeure à l’école Salut Hola depuis juillet 2022. Que ce soit en ligne ou en présentiel, l’ambiance y est très agréable que ce soit avec les apprenants ou l’équipe pédagogique. Nous travaillons dans un environnement bienveillant où nous sommes écoutés et guidés dans notre travail et notre pédagogie sans jamais ressentir de pression. Il est possible d’enseigner en ligne et/ou en présentiel, avec les enfants, les adolescents et les adultes de tous niveaux. C’est un vrai plaisir de se sentir épaulé et entouré par une équipe efficace et attentive . L’école en présentiel est située dans un quartier agréable et familial. Concernant le travail en ligne tous les moyens techniques et pédagogiques sont fournis également pour offrir des cours de qualité et sans contrainte pour les enseignants. 

Ana (język hiszpański)

Colaboro con Salut desde mayo del 2022 y no puedo estar más satisfecha. Trabajar con ellos son todo facilidades desde el primer día. Te ayudan con la planificación de las clases y te proporcionan ideas, materiales y todo lo necesario para llevar tus clases y que estás sean dinámicas, interactivas y divertidas.

En Salut puedes trabajar cómodamente, ya que disponen de todos los medios para que tú, como lector, solo tengas que centrarte en la organización y planificación de las clases. Cuentan con un equipo de administrativos ejemplar que facilitan todo: desde el contacto con los alumnos hasta cualquier situación de emergencia, en seguida son capaces de poner solución a los problemas. 

I have been collaborating with Salut since May 2022 and I could not be more satisfied. Working with them is easy from day one. They help you with class planning and provide you with ideas, materials and everything you need to run your classes so that they are dynamic, interactive and fun.

At Salut you can work comfortably, since they have all the means so that you, as a reader, only have to focus on the organization and planning of the classes. They have an exemplary team of administrators who facilitate everything: from contact with students to any emergency situation, they are immediately able to solve problems.

Chciałbyś do nich dołączyć? Nic prostszego! Wyślij nam swoje zgłoszenie aplikacyjne:

APLIKUJ TUTAJ CONTACT US

Co się wydarzy, gry wyślesz nam swoje zgłoszenie aplikacyjne?

Proces rekrutacyjny – etapy

  • Jeśli Twoje zgłoszenie nie będzie odpowiadało profilowi, którego szukamy, otrzymasz mailowe podziękowanie z informacją zwrotną. Ale pamiętaj, że drzwi zawsze są otwarte i jeśli Twoja sytuacja się zmieni (np zdobędziesz wymagane minimalne doświadczenie w nauczaniu), skontaktuj się z nami ponownie!
  • Jeśli Twoje zgłoszenie będzie odpowiadało profilowi, którego szukamy, otrzymasz mailowe zaproszenie do kolejnego etapu rekrutacyjnego (spotkanie online z wyszczególnionymi zadaniami do przygotowania, abyś mógł się do niego na spokojnie przygotować)
  1. Spotkanie online : to kluczowe spotkanie dla obu stron, ponieważ będzie to wspaniała okazja, aby się bliżej poznać i sprawdzić, czy nasze potrzeby i wartości są spójne.

Spotkanie prowadzi metodyk i odbywa się ono całkowicie lub częściowo w języku docelowym (francuski lub hiszpański).

Na spotkaniu zostaniesz poproszony o :

  • przedstawienie przygotowanego planu lekcji na zaproponowany mailowo temat oraz ok 15-20 min symulację tej lekcji z metodykiem w roli ucznia
  • odpowiedź na bardzo różne pytania dotyczące wybranych zagadnień związanych z nauczaniem (np Jak pracujesz z błędem? Jak zarządzasz Teaching Talking Time? itp)
  • informację, co byś zrobił, gdyby… czyli tzw case study

Oczywiście także Ty będziesz miał okazję zapytać nas o wszystko, co będzie dla Ciebie istotne do podjęcia decyzji.

2. Po spotkaniu otrzymasz telefoniczną lub mailową informację zwrotną o jego wyniku ( w przeciągu maks trzech dni roboczych, ale staramy się odpowiadać jak najszybciej! )

3. Jeśli wynik rozmowy będzie pozytywny dla obu stron, następuje kolejny etap, czyli

  • podpisanie umowy o współpracy + przekazanie dostępów do Dysku For Teachers i Guide For Teachers
  • Onboarding administracyjny Lektora
  • Onboarding metodyczny Lektora

A potem już działamy, czyli rozpoczynasz swoje kursy a my wspieramy Cię organizacyjnie i metodycznie, aby maksymalnie ułatwić Ci pracę.

Umowa o współpracy

W ramach umowy o współpracy określamy w porozumieniu z Lektorem typ rozliczenia. Dostępne formy to:

  • StartUp
  • Działalność gospodarcza
  • Umowa zlecenie

Wynagrodzenie

Stawka lektorska oraz dodatkowe bonusy precyzuje Ścieżka Rozwoju Lektora. Czynniki, które są brane pod uwagę to m in : doświadczenie i umiejętności, staż pracy dla Szkoły, liczba godzin tygodniowo, wyniki ankiet satysfakcji, współpraca z Sekretariatem.

Widełki stawek (całkowity koszt pracodawcy – kwota netto będzie zależała od typu rozliczenia, które wybierzesz) : od 80 zł do 95 zł/ 60min.

Zapraszamy do współpracy!

🇫🇷

Nous invitons des enseignants de fle professionnels qui aimeraient travailler dans une école qui

  • se spécialise dans l’enseignement de cette belle langue
  • accompagne ses enseignants dans leur évolution professionnelle par la mise en place des formations méthodologiques internes et externes (dont les formations Edunation)
  • garantit l’accès aux meilleures méthodes et supports pédagogiques modernes (dont la méthode Les Petits Français pour les enfants, les supports originaux Leszexpertsdufle et la plateforme Espace virtuel)
  • assure une ambiance chalereuse et conviviale au sein de l’équipe

Parlez-vous français couramment?

Aimez-vous travailler avec des adultes ou bien avex des enfants et des adolescents ?

Vous êtes créatif, ouvert aux nouvelles idées et féru de la langue française ? 

Si oui, rejoignez-nous et notre équipe d’enseignants de rêve ! 

Vous trouverez chez nous tout ce que vous cherchez dans le métier d’enseignant : 

  •  ​​étudiants motivés 
  • tarifs concurrentiels
  • emploi du temps créé conformément à vos besoins et à vos préférences, 
  • support méthodologique personnalisé
  • secrétariat efficace qui vous aidera à vous y retrouver

Veuillez nous contacter en envoyant votre cv à l’adresse praca@salut-hola.com.

🇪🇸

Nuestro Centro de Idiomas Salut-Hola está en busca de nuevos profesores de lengua española, con pasión en la enseñanza de esta maravillosa lengua para trabajar en su sede Wilanów, Warszawa, o en linea.

¿Hablas español fluidamente y deseas enseñarlo a los demás ?

¿Te gusta trabajar con niños y adolescentes?

¿O quizás prefieres hacer cursos para adultos?

¿Eres creativo, abierto a nuevas ideas y te apasiona positivamente el idioma español? 

Si, la respuesta a todas las preguntas anteriores fue SÍ, entonces ven a trabajar con nosotros pues;

  • Nos especializamos en enseñar esta lengua fantástica.
  • apoyamos a nuestros docentes en su desarrollo profesional a través de la participación en capacitaciones metodológicas internas y externas.
  • garantizamos el acceso a los mejores métodos y materiales de enseñanza modernos (incluido el método Colorín Colorado con licencia para niños).
  • aseguramos un ambiente agradable y maravilloso en equipo.

¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo de enseñanza de ensueños! 

Conócenos y si te gusta encontrarás todo lo que buscas en la profesión como docente: estudiantes fantásticos, un salario muy bueno, un horario creado teniendo en cuenta tus necesidades y preferencias, un metodólogo de apoyo y una secretaría insustituible que te ayudará a encontrarte a ti mismo y te quitará de la cabeza la preocupación por los detalles.

¡Te estamos esperando!

Contáctanos a través de la siguiente cuenta de correo : praca@salut-hola.com.

¡Nos vemos en Salut-Hola Wilanów / Salut Hola Online.

APLIKUJ TUTAJ CONTACT US